“一对一”护理带教座谈会
发布日期:2013年05月06日 浏览次数:
为避免护理带教中出现不对接和盲区,进一步提高年轻护士规范化培训的力度,全面提升我院护理队伍的综合实力。4月18日下午,护理部组织各科室护士长、护理带教老师和三年内规范化培训的年轻护士,开展了“5.12”国际护士节系列活动之“一对一”护理带教座谈会。
座谈会上,在带与学的探讨过程中大家思维活跃、踊跃发言、讨论热烈。带教老师纷纷表示:要“带之以严,教之以心”,现在的年轻护士都很聪明可爱,我们把她们当作自己的孩子一样呵护,但“教不严,师之过”,作为带教老师我们有责任让她们成长成为一位独立成熟的护士,俗话所得好“师傅领进门,修行在自身”,老师只能起到指导和提醒的作用,真正能力的提升是要看自身学习的态度,年轻护士要带着责任心、关爱心、勤奋心、细致心、好胜心去学习,在工作中要敢学、敢问、敢做、敢说,不断增强自信,我们带教老师也会做好表率作用,加强自身的学习提高。几位平时表现优异的年轻护士毫不保留的向大家介绍了自己的学习方法和经验。一些表现不突出的护士通过座谈交流,深层次的认识到了自身的差距和不足,也理解了带教老师的苦口婆心和谆谆教诲,纷纷表示在今后要注重平时的积累,学会主动学习,不辜负老师们的期望和付出。
最后护理部陈菊娣主任对年轻护士、带教老师和护士长分别提出了要求:一是年轻护士要尊重带教老师,主动学习,掌握适合自己的学习方法,养成记笔记的好习惯,要给自己制定一个职业生涯规划;二是作为带教老师和护士长,要加强自身提高,要有目标明确的带教计划,运用个性化带教方法,做到学习上悉心指导,生活上关怀备至,用自身美好的护理形象、和善的护理语言、规范的技术行为、严谨的工作态度、良好的护患沟通潜移默化影响每一位年轻护士,培养出优秀的护理队伍。
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